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EMPLOYMENT

募集要項

 さぁ、チームになりましょう。目標に向かって一緒にステップアップしましょう。私たちはあなた達をまっています。

 
 

デザイン部

先輩の声 | インタビュー

 

田中 歩

デザイン部 クリエイティブディレクター

Q プロフィールを教えてください

A 2013年6月3日入社。大学のデザイン学科を経て、入社。休日は美術館に行ったり漫画を読んだり、一人カラオケしてます。

Q 入社を決めた理由は何ですか?

A 一次面接で、自分のとても恥ずかしい経験を話した時、もう落ちるだろうと思ったのですが、「挫折経験のある人は強い」と本村社長が仰ってくれた事が決め手でした。自分の決して誇れる経験ではない過去を、価値として認めてもらった事が嬉しく、絶対入社したいと思いました。

Q 仕事内容を教えてください

A 会社の商品の顔となるようなデザインを担当したり、後輩たちがクロージング出来なかった案件を代わって担当したりしています。それと同時に、みんなが高い水準で仕事が出来るように、技術面の指導にも当たっています。他にも、大手顧客担当として、高い広告枠を買って下さっている顧客へより高い価値のあるデザインを提供しています。

Q 仕事をするうえで大切にしていることは?

A デザインが上手くて当たり前という意識を持っています。どんな狙いを持ってデザインし、どんな効果を生んだのか?その事例を、成功も失敗も全て蓄積し分析を重ね、成功への手段を探ることです。

Q 今まで仕事で苦労したことを教えてください

A 私は入社してから2回、全国規模の大きな失敗をしました。失敗をした時は必ず原因があるので、その原因を正しく見つけて直す。2度目を繰り返さないように、改善策はその時限りではなく継続的な習慣とする。落ち込んで諦めたりせずに、同じ事をやらなければいいんだと前向きに改善策を探し、失敗する前より良くなったと実感する事で乗り越えています。

Q 新しく入る方へのアドバイスをお願いします

A 当社はチャレンジの機会がとても多い会社です。向上心が高い人間には、上司の判断で沢山のチャンスが与えられます。そのチャンスを確実にモノにしていける人になろうと前を向き続けていれば、評価されます。くるくる変わる世間や会社の変化に、ワクワクしながら乗っかっていける柔軟な思考を持った人であれば、退屈しない会社だと思います。

スキルが身につくまでのSTEP

 各部門で初心者からプロフェッショナルに育成・またスキルアップするためのカリキュラムを設定しています。

 
グラフ

STEP1 実数を変化させられるデザインを習得

・エリアTOPページ内バナーのアクセスUPにつながるデザイン技術を習得
・反響を出せるキャッチフレーズを含めた、選ばれやすい店舗ページのビジュアル考案方法を習得

STEP2全国規模でのディレクション

・時流にマッチした技術(パララックスエフェクト・マテリアルデザイン等)を使用した自社サイトのディレクション業務を習得
・WordPressやAfter Effects等を使用したHPやデジタルコンテンツ制作の習得

募集要項 | デザイン部

雇用形態 正社員  
勤務地 東京 東京都港区三田3-7-18 THE ITOYAMA TOWER 3F
勤務時間 11:00~20:00  
給与 258,000円/月 ※試用期間中2ヶ月間は、238,000円/月(一律支給のエリア手当含む)となります。
休日/休暇 週休2日制 ※ただし、勉強会など月に二回程度、土曜日に4時間の出社があります。
■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇
昇給/賞与 昇給/年1回(1月) 賞与/年2回(7月・12月)
諸手当 交通費支給(上限2万円まで/月)
ご近所手当※(4万円/月)
※会社から半径2km以内に居住の場合、試用期間終了後に支給。
扶養手当(配偶者:1万円/月、子1人につき1万円/月 ※制限なし)
福利厚生 社会保険完備
(雇用・労災・健康・厚生年金)
産育休制度 ※利用実績あり
結婚祝い金
出産祝い金
社員旅行
海外旅行
社員寮完備
社用携帯支給 ※社内規定による。
各種スキルUPセミナー受講制度(受講費用は当社負担)
月に1回受講が可能です。ぜひあなたのスキルUPにお役立てください。
食事補助(あらかじめ申請すれば、無料でお弁当が食べられます。)