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入社を志望する皆さんへ

代表取締役からのメッセージ
 幼い頃に毎日通った学校はとても楽しかった。具体的に何がということよりも、みんなが一カ所に集まることで新しい面白みが生まれていたように思う。国語や算数、掃除や遠足や給食に部活に委員会、得意な科目や退屈な補習、期末テストの緊張感もクラス替えのドキドキ感も全部ひっくるめて充実していた。そんな学校生活のように仕事ができたらどんなに素晴らしいだろうかと、思いを巡らせて僕は当時のように歩いて通勤(通学)しています。
 この会社で社員が担当業務だけで許してもらえないのはそんな僕のカジュアルなイメージによるものですが、現実として今いる社員全員が年間100時間近く勉強したり、毎週掃除をしたりと一般的に仕事じゃないと思えるようなことに多くの時間を費やしていることをまず知っておいてもらいたい。
 また、僕らの会社はチームで力を合わせて仕事をする会社です。組織構造は複雑で、営業部、編集部、カメラ部、デザイン部、デジタルエディット部、管理部などの各部門が協力して渋谷や新宿、池袋のような繁華街の様々な分野で日夜頑張っています。あなたに専門的な知識が足りなければ、チーム内の上司や先輩・同僚の誰かがあなたをフォローしてくれるでしょう。しかし一年後には自立したあなたがチームスタッフをフォローできるように、ひたむきに技術を磨いて自分に自信のもてるカッコいい社会人に成長してもらいたい。

 「チームの仲間と仕事を楽しめる」、「苦労してでも技術を磨きたい」、この二つに共感できるのなら僕らと苦楽を共にして今後の社会生活を無邪気に楽しめそうな気がする。

PROCESS

新卒採用プロセス
エントリーから内定までの選考フローを紹介します。
新規採用のステップ①
新規採用のステップ②
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内定後のPROCESS

内定後のプロセス①②
内定後のプロセス③④
アナタの一歩が、繁華街の未来を演出します!

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中途採用プロセス
中途採用のステップ①
中途採用のステップ②